Должностная Инструкция Юриста Интерната
/ / / Должностная инструкция юриста Настоящая инструкция разработана в соответствии с требованиями СТ РК ИСО 9001 и является документом системы менеджмента качества. Инструкция устанавливает полномочия и ответственность юриста юридического отдела (ЮО) в работе по правовому обеспечению предприятия. Общая часть 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные, должностные обязанности, права и ответственность юриста предприятия. Юрист назначается на должность и освобождается от занимаемой должности приказом директора предприятия по представлению начальника ЮО. Юрист подчиняется непосредственно начальнику ЮО.
Предлагаем вам готовую должностную инструкцию юриста, которую вы можете скачать и внести. Производственный календарь. Должностная инструкция юриста — образец. Должностные инструкции. Должностные инструкции на pandia.ru. Детский дом (смешанный) 15(кгбоу детский дом 15). Электронное образование в республике татарстан. Производственный календарь. За неисполнение, ненадлежащее исполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, — в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации. Детский дом (смешанный) 15(кгбоу детский дом 15). На должность социального работника дома-интерната принимается лицо, имеющее [вписать нужное] образование и стаж работы по специальности не менее [значение] лет.
В своей деятельности юрист руководствуется: - действующим законодательством Республики Казахстан (РК), Указами Президента РК, постановлениями Правительства РК; - Положением об ЮО; - документами системы менеджмента качества (СМК); - приказами и распоряжениями директора предприятия; - правилами внутреннего трудового распорядка предприятия; - настоящей должностной инструкцией; - правилами охраны техники безопасности (ТБ), пожарной безопасности (ПБ), требованиями охраны труда (ОТ) и нормами производственной санитарии (ПС). На должность юриста могут быть назначены лица, имеющие высшее юридическое образование. Обязанности Юрист обязан: 2.1. Разрабатывать или принимать участие в разработке документов правового характера.
Готовить совместно с другими подразделениями предприятия материалы о хищениях, растратах, недостачах и иных правонарушениях для передачи их в суд, следственные и судебные органы, осуществлять учет и хранение находящихся в производстве и законченных исполнением судебных дел. Участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества предприятия. Проводить изучение и анализ практики заключения и исполнения хозяйственных договоров с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении хозяйственно-финансовой деятельности предприятия. В соответствии с установленным порядком оформлять материалы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности. Принимать участие в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы, а также рассмотрении вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности у судебных приставов.
Осуществлять регистрацию и хранение заключенных договоров. Принимать участие в рассмотрении претензий, осуществлять обобщение практики рассмотрения претензий, осуществлять представительство интересов предприятия при рассмотрении дел в суде.
Должностная инструкция № юриста – консультанта школы-интерната. 1.Общие положения. Настоящая должностная инструкция разработана на основе квалификационной характеристики, Единого тарифно - квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих. На должность юрисконсульта назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (юридическое) образование, стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.
Контролировать своевременность представления структурными подразделениями предприятия справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии, для подготовки исков в суд. Готовить совместно с другими подразделениями предприятия предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других актов, изданных на предприятии.
2.11 Вести работу по систематизированному учету и хранению действующих законодательных нормативных актов, готовить справочную документацию на основе применения современных информационных технологий и вычислительных средств. Давать заключения по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия. Соблюдать требования документов СМК. Соблюдать требования инструкций и правил ОТ, ТБ, ПБ и норм ПС.
Осуществлять информирование работников предприятия о действующем законодательстве РК и изменениях в нем, ознакомление должностных лиц предприятия с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности. Осуществлять иные действия по поручению руководства предприятия. Вести реестр договоров с постоянным его обновлением.
Права Юрист ЮО имеет право: 3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности. Вносить на рассмотрение руководства предложения по улучшению деятельности предприятия по находящимся в его компетенции вопросам, предложения по корректировке документов СМК. Подписывать и визировать документы в рамках своей компетенции. Принимать решения в пределах своей компетенции. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав. Давать поручения, задания сотрудникам и службам (подразделениям) предприятия по кругу вопросов, входящих в их функциональные обязанности.
Участвовать в разработке документов СМК. Требовать от соответствующих структурных подразделений предприятия предоставления информации и документов, необходимых для осуществления деятельности, входящей в его компетенцию. Привлекать с согласия руководителей структурных подразделений работников данных структурных подразделений и иных сотрудников для совместной подготовки проектов документов и выполнения возложенных на него задач и функций. Представлять интересы предприятия по вопросам, относящимся к производственной деятельности юриста. Ответственность Юрист несет ответственность за в пределах, определенных действующим административным, трудовым, гражданским и уголовным законодательством РК за: 4.1. Невыполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией. Несоблюдение требований документов СМК.
4.3. Качественность, достоверность и правильность подготовленных им и/или согласованных им документов, а также за достоверность информации предоставляемой им государственным органам, структурным подразделениям и руководству предприятия. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения. Причинение материального ущерба.
Ключи с вариантами к двухтомнику Учебник английского языка авторов Бонк Н.А., Котий Г.А.
Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка предприятия, правил и инструкций ТБ, ПБ, ОТ и норм ПС. Несоблюдение обязательства о неразглашении коммерческой тайны.
Ситуация, при которой применима Должностная инструкция Юриста: Работодатель обязан знакомить Работника - Юриста с актами Работодателя, имеющими непосредственное отношение к работе (трудовой функции) Юриста. Основным из таких актов является Должностная инструкция Юриста.
Обязанности Юриста
При этом должностные обязанности Юриста могут быть прописаны и непосредственно в трудовом договоре, и (или) в Должностной инструкции Юриста. При этом:. Данная должностная инструкция Юриста разработана на основе Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденного Приказом Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан № 201-ө-м от 21 мая 2012 года. Должностная инструкция Юриста подписывается Работником в момент оформления приема на работу (желательно ознакомить с ней Работника перед заключением трудового договора), а также в случае изменения должностных обязанностей. Подписанная должностная инструкция инструкция является исходным, решающим документом при возникновении спорных вопросов при осуществлении Юристом своей трудовой деятельности, о его квалификации, о соответствии занимаемой должности (например, в случае если Работодатель примет решение расторгнуть трудовые отношения с Юристом в связи с не соответствием его занимаемой им должности, то Должностная инструкция Юриста будет являться подтверждающим документом того, какие обязанности взял на себя Работник при подписании трудового договора) и т.п. Порядок оформления Должностной инструкции Юриста:. должностная инструкция Юриста может быть оформлена отдельным документом либо приложением к трудовому договору, в этом случае в ней указываются необходимые для приложения к трудовому договору реквизиты.
Должностная Инструкция Юриста Интерната
Представленная должностная инструкция оформлена как отдельный документ;. должностная инструкция Юриста утверждается общим собранием участников товарищества с ограниченной ответственностью, если уставом товарищества утверждение должностных инструкций не отнесено к компетенции иных органов товарищества (например, директора, генерального директора и т.п.). Представленная должностная инструкция оформлена как утвержденная иным органом товарищества - руководителем или иным уполномоченным лицом;. Юрист должен быть ознакомлен с должностной инструкцией Юриста, о чем ставится его подпись, и ему под роспись выдается второй оригинальный (заверенный) экземпляр документа.